Días festivos oficiales de México: 2026 y 2027
Los días de descanso obligatorio son solo los del artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo. Todo lo demás — Semana Santa, 10 de mayo, 12 de diciembre — se descansa por costumbre o contrato, no por ley. Vigencia de esta tabla: 2026 y 2027.
Festivos oficiales 2026 (7 días)
| Fecha | Día | Motivo y fundamento |
|---|---|---|
| 1 de enero | jueves | Año Nuevo (art. 74-I) |
| 2 de febrero | lunes | Día de la Constitución - primer lunes de febrero en conmemoración del 5 de febrero (art. 74-II) |
| 16 de marzo | lunes | Natalicio de Benito Juárez - tercer lunes de marzo en conmemoración del 21 de marzo (art. 74-III) |
| 1 de mayo | viernes | Día del Trabajo (art. 74-IV) |
| 16 de septiembre | miércoles | Día de la Independencia (art. 74-V) |
| 16 de noviembre | lunes | Revolución Mexicana - tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre (art. 74-VI) |
| 25 de diciembre | viernes | Navidad (art. 74-VIII) |
Festivos oficiales 2027
| Fecha | Día | Motivo y fundamento |
|---|---|---|
| 1 de enero | viernes | Año Nuevo (art. 74-I) |
| 1 de febrero | lunes | Día de la Constitución - primer lunes de febrero (art. 74-II) |
| 15 de marzo | lunes | Natalicio de Benito Juárez - tercer lunes de marzo (art. 74-III) |
| 1 de mayo | sábado | Día del Trabajo (art. 74-IV) |
| 6 de junio | domingo | Jornada electoral federal ordinaria — elecciones intermedias (art. 74-IX LFT). CONFIRMADO 31-ago-2026: el art. 74-IX remite a lo que determinen las leyes electorales para elecciones ordinarias, y las federales se celebran el primer domingo de junio, que en 2027 es el 6. |
| 16 de septiembre | jueves | Día de la Independencia (art. 74-V) |
| 15 de noviembre | lunes | Revolución Mexicana - tercer lunes de noviembre (art. 74-VI) |
| 25 de diciembre | sábado | Navidad (art. 74-VIII) |
Fuente: Art. 74 de la Ley Federal del Trabajo (https://www.diputados.gob.mx/LeyesBiblio/pdf/LFT.pdf). Fechas cruzadas con Vanguardia, Pluxee y LenoxHR.
Si trabajas un festivo: pago triple
El festivo es un día de descanso pagado. Si de todos modos trabajas, el art. 75 LFT ordena pagarte un salario doble adicional al salario que ya te corresponde por ese día — en la práctica, el triple de tu salario diario:
- Salario diario $400 → el festivo trabajado paga $1,200.
- Salario diario $750 → el festivo trabajado paga $2,250.
Si el festivo cae en tu día de descanso semanal, no se «recorre» ni se compensa por ley; y trabajar en domingo (no festivo) tiene su propia regla distinta: la prima dominical del 25% (art. 71).
Días que se descansan pero NO son festivos oficiales
- Jueves y Viernes Santo, 10 de mayo, 2 de noviembre, 12 de diciembre: descansos de costumbre en muchas empresas; sin obligación legal de pago triple.
- Festivos bancarios: la CNBV publica su propio calendario para bancos; no aplica al resto de los trabajadores.
- Elecciones: el día de jornada electoral federal o local es descanso obligatorio solo donde la ley electoral lo ordena (art. 74-IX, «el que determinen las leyes federales y locales electorales»).
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Preguntas frecuentes
¿Cuáles son los días festivos oficiales en México en 2026?
Los 7 días de descanso obligatorio del art. 74 de la LFT: 1 de enero (jueves), 2 de febrero (lunes, por el Día de la Constitución), 16 de marzo (lunes, por el natalicio de Benito Juárez), 1 de mayo (viernes), 16 de septiembre (miércoles), 16 de noviembre (lunes, por la Revolución) y 25 de diciembre (viernes).
¿Cuánto me deben pagar si trabajo un día festivo oficial?
Salario doble ADICIONAL al salario del día: en total percibes el triple de tu salario diario por ese día (arts. 74 y 75 LFT). Ejemplo: si ganas $500 diarios y trabajas el 16 de septiembre, ese día te corresponden $1,500.
¿Semana Santa, 10 de mayo o 12 de diciembre son festivos oficiales?
No. Son descansos de costumbre o contractuales: la LFT no los incluye en el art. 74, así que el patrón no está obligado a darlos ni a pagarlos como festivo, salvo que el contrato individual o colectivo lo pacte.
¿Por qué el Día de la Constitución se descansa el 2 de febrero de 2026 y no el 5?
Desde la reforma de 2006, el art. 74 traslada tres conmemoraciones a lunes: el primer lunes de febrero (por el 5 de febrero), el tercer lunes de marzo (por el 21 de marzo) y el tercer lunes de noviembre (por el 20 de noviembre). El objetivo fue crear fines de semana largos.
¿El 1 de octubre es festivo?
Solo cada seis años, cuando hay transmisión del Poder Ejecutivo Federal (art. 74-VII LFT). La próxima será en 2030; ni 2026 ni 2027 tienen ese descanso.
¿Los festivos cuentan para el cálculo de finiquito o aguinaldo?
Los festivos son días pagados como cualquier día laborable, así que no alteran tu salario diario base. Lo que sí cambia tu finiquito o aguinaldo es el tiempo trabajado del año: puedes estimarlo con nuestras calculadoras de finiquito y aguinaldo.